Département de la santé et de l'action sociale (DSAS)

Depuis 1970, l’École à l’hôpital permet aux élèves de suivre leur scolarité, quelle que soit leur condition. La conseillère d'Etat Rebecca Ruiz (santé) et son collègue Frédéric Borloz (enseignement) se sont rendus vendredi 7 juin au CHUV pour une visite en compagnie du directeur général du centre hospitalier, Nicolas Demartines.

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L’arrivée de températures plus clémentes ouvre la saison des sorties en forêt, leurs pique-niques dans l’herbe … et la rencontre avec des tiques à l’affût ! Ce parasite transmet plusieurs maladies. Il attend de préférence sa future victime au niveau du sol, sur une herbe ou sur un buisson, pour s’agripper lors du contact et grimper sur la peau ou les vêtements. L’ensemble du Canton est dorénavant considéré comme zone à risque. Le DSAS a actualisé sa prévention sur le web www.vd.ch/tiques. La nouvelle brochure explique en détail les gestes de prévention avant, pendant et après une sortie, ainsi que la manière de réagir en cas de piqûre de tique. Il rappelle que la vaccination reste la meilleure prévention contre la méningo-encéphalite à tiques et est dorénavant conseillée pour tous les adultes et enfants.

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Autorités vaudoises et partenaires ont posé jeudi 6 juin 2024 la première pierre du Campus Santé, à Chavannes-Renens. Exemplaire en matière de climat et de durabilité, ce projet répond à des enjeux majeurs comme la pénurie de personnel soignant et le vieillissement démographique.

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Trois ans après le lancement de la stratégie de lutte contre le « deal de rue » et la consommation de drogues, la plupart des mesures du plan d’action ont été introduites. A mi-parcours, le Canton tire un bilan positif et constate que les efforts doivent être poursuivis face à l’évolution rapide de la situation, plus particulièrement l'afflux de cocaïne en Europe et les nouveaux modes de consommation. En concertation avec tous les partenaires, l'Etat de Vaud adapte ainsi son dispositif et prévoit de nouvelles pistes d’action.

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La Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) organise un événement sur l'inclusion des personnes en situation de handicap. Il s’adresse aux employeurs et professionnels du domaine RH et propose des témoignages et des pistes concrètes.

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L’offre actuelle en termes de soutien financier, social et médico-social dans le canton de Vaud est riche et variée. Toutefois, les différentes prestations et activités restent fragmentées et leur coordination n’est pas toujours assurée. En outre, l’accès à ces aides est souvent complexe et difficile pour les personnes qui en ont besoin. Partant de ces constats, dans un but de prévention et de lutte contre la précarité, le Département de la santé et de l'action sociale a lancé le développement d’un programme d’appui social à la population appelé «Vaud pour vous».

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La Journée internationale des soins infirmiers est célébrée chaque 12 mai. Pour mettre en lumière une profession au cœur du système de santé, le DSAS, avec ses partenaires, met sur pied, depuis 2023, une manifestation à l’échelle du canton. En parallèle et dans le sillage de l’initiative pour des soins infirmiers forts, le DSAS a lancé une démarche commune globale nommée Programme cantonal InvestPro pour élaborer des mesures d’amélioration des conditions de travail, de la formation et de la relève.

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Pour lutter contre la pénurie de personnel, soutenir la relève et renforcer l'attractivité des professions de soins et de santé, le Département de la santé et de l’action sociale (DSAS) et le Département de l’enseignement et de la formation professionnelle (DEF) ont lancé le programme InvestPro, avec l’ensemble des partenaires concernés. Objectifs : assurer la promotion de ces filières professionnelles, développer l’offre de formation, renforcer l’attractivité et améliorer les conditions de travail pour fidéliser le personnel en poste. Le 29 janvier 2024, les chefs des deux Départements concernés ont présenté les mesures concrètes décidées par le Conseil d’Etat, et qui ont été élaborées avec les acteurs du terrain. Elles doivent maintenant être traduites dans un décret qui précisera les modalités de leur mise en œuvre. Elles seront présentées au Grand Conseil sans doute au printemps 2024.

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Le Département de la santé et de l’action sociale diffuse un appel à candidature pour constituer un nouvel organe du CHUV, le Conseil Stratégique. Ses neufs membres seront nommés par le Conseil d’Etat pour 5 ans, sous réserve de ratification par le Grand Conseil. La création de ce conseil s’inscrit dans les suites du contre-projet à l’initiative législative « Pour une gouvernance moderne du CHUV ».

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