En 2016, une grande partie des incidents racistes signalés aux centres de conseil concernent notamment le monde du travail, comme le montre le rapport 2016 du Réseau de centres de conseil pour les victimes du racisme.
Les formes de discrimination les plus fréquentes sont les insultes, les traitements dénigrants et les inégalités de traitement. La xénophobie vient en tête des motifs, suivie par le racisme anti-Noirs, en augmentation par rapport à 2015.